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Vorstoß: 35 Prozent-Quote in der Berliner Verwaltung
Künftig sollen in Berlin 35 Prozent der Mitarbeiter:innen im öffentlichen Dienst eine „Migrationsgeschichte“ aufweisen können. So sieht es ein aktueller Gesetzesentwurf aus der Integrationsverwaltung unter der Leitung von Sozialsenatorin…
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Broschüre: Inklusive Communities
In dem Projekt Inklusive Communities (Vorgängerprojekt von MSO inklusiv!) haben wir 2012 eine kurze Umfrage zum aktuellen Stand der (Projekt-)Arbeit zur sexuellen und geschlechtlichen Vielfalt in Berliner MSO durchgeführt.…
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Broschüre: Auf den Spuren von Intersektionalität
Wir sind bei ComE In „Auf den Spuren von Intersektionalität“. Mit der Kampagne soll aufgezeigt werden, dass Intersektionalität eine dringend benötigte Perspektive ist, die nicht als Besonderheit, sondern als…
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Bundesregierung verweigert ausreichenden Schutz von Migrant:innen und geflüchteten Frauen vor häuslicher Gewalt
Der Dachverband von Migrantinnenorganisationen – DaMigra e.V. hatte den Fall von Aytan publik gemacht: Aytans Aufenthaltserlaubnis hing von ihrem gewalttätigen Ehemann ab. Sie wehrte sich und wurde abgeschoben, während…
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Freitag
Hier sind wir am letzten Tag unserer Abschlussveranstaltung angekommen. Unsere Inhalte werden hier bestehen bleiben, besucht uns jederzeit, fühlt noch mal rein, setzt euch wieder auseinander – wir bleiben…
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Donnerstag
Heute dreht sich alles um Tools und Stategien für Self-care und Heilung. Für alle, die heute nicht die Zeit und/oder Ressourcen haben an SJs Energy Healing Workshop teilzunehmen oder…
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Mittwoch
Heute ist GLADT-Tag! ? ? ? Freut euch auf: GLADTs Video zur queeren Club-Szene aus Perspektive Rassismusbetroffener Einen Empowerment-Workshop für QTBIPoC zu Strategien gegen Auschlüsse in der Queeren-Szene Dem…
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Dienstag
Was hat Mental Health eigentlich mit Intersektionalität und mit unseren Communitys zu tun? Was brauchen Menschen, die von mehrdimensionaler Diskriminierung betroffen sind? Wo bestehen noch (Bedarfs)Lücken für ein intersektionales…
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Stellungnahme zum Referent:innen-Entwurf der Novelle des Gesetzes zur Regelung von Partizipation und Integration (PartIntG)
Der Migrationsrat begrüßt die Evaluation und die Weiterentwicklung des PartIntG ausdrücklich. Viele Vertreter:innen unseres Dachverbands und seiner Mitgliedsorganisationen haben im Vorfeld der Entstehung durch ihr Sach- und Fachwissen an…
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Unabhängige Beschwerdestelle jetzt!
Nach nur einem Jahr hat die Bildungsverwaltung einen weiteren Antidiskriminierungsbeauftragten verloren. Den Weggang von seiner Vorgängerin Saraya Gomis im letzten Jahr hatte der Migrationsrat Berlin kommentiert. Heute kommt der…
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Solidarität mit Kamil Mode und allen von Verdrängung bedrohten Nachbar_innen
Wir, der Migrationsrat Berlin, schließen uns der Forderung zahlreicher Mieter_innen und Nachbarschaftsinitiativen in unserem Kiez an, die Kündigung gegen das Bekleidungsgeschäft Kamil Moden auf dem Kottbusser Damm zurückzunehmen:
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Bleiberecht statt Abschiebungen – Abschiebeplakate sofort entfernen!
Der rot-rot-grüne Senat bricht sein Wort: Großmundig hat der rot-rot-grüne Senat im Koalitionsvertrag und den Verlautbarungen eine positive Haltung zur Migration und der gesellschaftlichen Teilhabe von Geflüchteten proklamiert.…
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Wer gehört zu Deutschland?!
Für Innen-, Bau- und Heimatminister Horst Seehofer, dessen Ministerium zuletzt durch die skurrile Plakatkampagne „Dein Land. Deine Zukunft. Jetzt.“ auffiel, gehören Muslim_innen nun doch zu Deutschland. So jedenfalls…
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Antidiskriminierungsarbeit muss geschützt werden!
Solidarität mit der Antidiskriminierungsbeauftragten Saraya Gomis! In den vergangenen Wochen wurde in der Presse bereits mehrfach über die Diffamierungen und Attacken gegen die Beauftragte für Antidiskriminierung der Senatsverwaltung für…
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Einladung zum Politischen Frühstück
Liebe Mitglieder, liebe Freund_innen, wir möchten Sie hiermit herzlich zu unserem parlamentarischen Frühstück, am Dienstag, den 20. November 2018 von 10.00 bis 13.00 Uhr in unseren Räumen in der…
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Zum Entwurf eines Landesantidiskriminierungsgesetzes: Gemeinsame Stellungnahme von Antidiskriminierungsakteur*innen
Zum Entwurf eines Landesantidiskriminierungsgesetz in der Fassung vom 05.07.2018 (LADG-E) Einleitung Vorab möchten die unterzeichnenden Organisationen ihr Bedauern und ihre Irritation bezüglich der Einladungspolitik zum Anhörungsverfahren äußern. Die…
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Praktische Solidarität gegen die Kriminalisierung unserer Nachbarschaften – in Berlin und überall!
Stellungnahme zum Abschluss des Aktionszeitraums der Berliner Kampagne »Ban! Racial Profiling. Gefährliche Orte abschaffen« Am 15. Juni 2017 starteten wir, ein Bündnis aus Berliner Organisationen und Initiativen, die…
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Herausforderungen für Menschen mit Fluchtbiografie bei der Teilhabe am Arbeitsmarkt abbauen
Strukturelle Herausforderungen für Menschen mit Fluchtbiografie bei der Teilhabe am Arbeitsmarkt abbauen! bridge – die Berliner Netzwerke für Bleiberecht stellten am 12. März 2018 der Senatorin für Integration,…
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Riesige Wandtapete „Ban! Racial Profiling – Gefährliche Orte abschaffen!“
Riesige Wandtapete „Ban! Racial Profiling – Gefährliche Orte abschaffen!“ am Görlitzer Bahnhof Für einen effektiven Diskriminierungsschutz statt Racial Profliling! Die Berliner Kampagne „Ban! Racial Profiling“ macht mit dem…
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Stellungnahme des Migrationsrat Berlin zum Beginn des Plädoyers der Nebenklage im NSU-Prozess
„Ich will, dass die Angeklagten hier verurteilt werden, ich will, dass sie ihre verdiente Strafe bekommen… Hier im Prozess sind meine Fragen nicht beantwortet worden“, sind Elif Kubaşıks Worte…